les salariés relevant d’une unité de travail dans laquelle s’appliquent plusieurs horaires collectifs ;
les salariés occupés selon un horaire individualisé avec des plages horaires variables (voir no 325-20) ;
les salariés occupés, à l’intérieur ou à l’extérieur des locaux, selon un horaire qui leur est propre ;
les salariés bénéficiaires de jours RTT pris à des dates qui varient d’un individu à l’autre (voir no 353-90) ;
les salariés à temps partiel (voir no 375).
le cumul des heures supplémentaires effectuées depuis le 1er janvier de l’année en cours ;
le nombre d’heures de repos compensateur de remplacement acquis ;
le nombre d’heures de repos compensateur effectivement prises au cours du mois ;
le nombre de jours de JRTT pris au cours du mois.
du secteur géographique sur lequel s’effectue le travail ;
de la part relative dans ce secteur de l’habitat collectif et de l’habitat individuel ;
du nombre de documents à distribuer ;
et du poids total à emporter.
Semaine no <>
|
Nom : <> Prénom : <>
|
Service : <>
|
|||||
---|---|---|---|---|---|---|---|
Jour
|
Début d’activité
|
Fin d’activité
|
Temps
|
Pause et déjeuner
|
Temps de transport
|
Heures d’absence
|
Motif de l’absence
|
Lundi
|
9 h 00
|
18 h 20
|
9 h 20
|
1 h
|
3 h
|
–
|
|
Mardi
|
9 h 20
|
17 h 00
|
7 h 40
|
1 h 20
|
4 h
|
–
|
|
Mercredi
|
8 h 15
|
18 h 00
|
9 h 45
|
1 h
|
2 h
|
–
|
|
Jeudi
|
8 h 00
|
18 h 00
|
10 h 00
|
1 h
|
3 h
|
–
|
|
Vendredi
|
9 h 00
|
19 h 00
|
10 h 00
|
2 h
|
2 h
|
–
|
|
6 h 20
|
14 h
|
||||||
Amplitude hebdomadaire
|
46,75 heures
|
||||||
Heures de repas
|
6,33 heures
La pause déjeuner ne peut être inférieure à une heure et doit être située entre 12 heures et 14 heures
|
||||||
Temps de transport
|
14 heures
Le temps de transport correspond au temps de trajet du domicile au premier client et du retour le soir. Les temps dépassant une heure par jour sont indemnisés sans être comptés dans le temps de travail effectif.
|
||||||
Heures d’absence
|
|||||||
Total temps travaillé
|
26,42 heures
|
||||||
Signature de l’intéressé
|
Signature du hiérarchique
|
Fiche déclarative
— Nom : <> Prénom : <>
— Service : <>
— Emploi : <>
|
Semaine no <>
|
|||
---|---|---|---|---|
Date
|
Activité
|
Durée
|
Observations
|
Frais de déplacement
|
7/06
|
Visite prospection GSM
Réunion du comité de direction
|
4 h
2 h
|
A revoir en janvier
|
55 €
|
8/06
|
Visite LOM
Négociation avec le groupe A
Négociation avec LP
|
4,5 h
3 h
1 h
|
16 €
14 €
20 €
|
|
9/06
|
Formation aux techniques de vente
|
7 h
|
||
10/06
|
Formation aux techniques de vente
|
7,2 h
|
||
11/06
|
Visite et négociation LM
Réunion groupe projet (nouveau tarif)
|
2 h
4 h
|
16 €
|
|
Total
|
34,7 h
|
121 €
|
||
Visa de l’intéressé
|
Visa du hiérarchique
|
Fiche contrôle d’accès
— Nom : <> Prénom : <>
— Service : <>
— Emploi : <>
|
Semaine no <>
|
||||
---|---|---|---|---|---|
Date
|
Matin
|
Après-midi
|
Durée
|
||
Début
|
Fin
|
Début
|
Fin
|
||
7/06
|
9 h 13
|
12 h 37
|
13 h 45
|
17 h 10
|
6 h 49
|
8/06
|
9 h 00
|
12 h 30
|
13 h 30
|
16 h 00
|
6 h 00
|
9/06
|
10 h 00
|
13 h 00
|
14 h 00
|
16 h 30
|
5 h 30
|
10/06
|
9 h 20
|
12 h 30
|
13 h 30
|
19 h 00
|
8 h 40
|
11/06
|
8 h 30
|
14 h 00
|
–
|
–
|
5 h 30
|
Total
|
32 h 29
|
les décomptes quotidiens et les récapitulatifs hebdomadaires ;
les documents mensuels annexés au bulletin de paie.
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